Минимальный
Цена за работу в течение 1 месяца
28 500 ₽
- Прослушивание звонков
- Рекомендации
- Индивидуальная проработка с менеджерами (1-3 сотрудника)
Мои услуги
Комплексная работа с отделом продаж и клиентской базой
Каждый формат можно адаптировать под вашу нишу, команду и бизнес-цели.
Средний
Цена за работу в течение 1 месяца
48 500 ₽
- Прослушивание звонков
- Проработка рекомендаций с менеджером (звонки, переписка, встречи)
- Статистика звонков, еженедельные и ежемесячные отчеты
- Индивидуальная проработка с менеджерами (1-5 сотрудников)
Максимальный
Цена за работу в течение 1 месяца
97 000 ₽
- Прослушивание звонков
- Проработка рекомендаций (звонки, переписка, встречи)
- Ведение аналитики по звонкам и точкам роста
- Проведение еженедельных и ежемесячных собраний
- Индивидуальная проработка с менеджерами (5-10 сотрудников)
Обслуживание клиентской базы
Отработка входящего спроса, подтверждение записи, работа с листом ожидания и сопровождение клиентов.
Что входит:
- Аудит через прослушивание звонков.
- Составление необходимых методических материалов.
- Повышение конверсии за счет внедрения стандартов.
Примеры результатов:
- ЗОК «Фаворит», Ижевск: рост конверсии с 30% до 70%.
- «Мир окон», Тюмень: рост конверсии с 18% до 67%.
- Средний рост по ряду компаний: +27%.
Обслуживание и увеличение клиентской базы
Отработка входящего спроса, исходящие звонки по CRM, холодные звонки и доработка базы.
Что входит:
- Ежедневный разбор звонков с отчетами в рабочем контуре.
- Еженедельные встречи с отделом продаж и руководством.
- Скрипты консультаций, презентации и отработка возражений.
Примеры результатов:
- ЗСС «Экоблик»: рост конверсии с 30% до 50%.
- «Холод сервис»: рост конверсии с 45% до 67%.
- Средний рост по проектам: +19%.
Рекрутинг
Подбор персонала под задачи отдела продаж: поиск, прозвон, первичный отбор и передача кандидатов на финальное собеседование.
Что входит:
- Размещение вакансий на профильных площадках (Avito, hh.ru).
- Выкуп контактов кандидатов и формирование расширенной базы откликов.
- Ежедневный прозвон соискателей с откликов и выкупленных контактов.
- Первичный скрининг: мотивация, релевантный опыт, готовность к графику и плану.
- Передача заинтересованных кандидатов на интервью руководителю.
Примеры результатов:
- Автосервис «Автодом», Сарапул: размещение вакансии на Avito и hh.ru, около 150 прозвонов и 16 собеседований. Закрыта позиция автослесаря с опытом работы.
- ЗСС «Экоблик», Ижевск/Пермь: двухэтапный подбор (1 месяц — торговый представитель, 2 месяц — РОП), около 150 прозвонов и 12 собеседований.